Menedzser Útlevél® Program 

(MÚ Program)

A Menedzser Útlevél® Program felsőfokú és doktori tanulmányokat folytató fiataloknak nyújt segítséget azáltal, hogy felvállalja a felsőoktatási intézmények tananyagából hiányzó személyiség- és készségfejlesztés feladatát. A Programban részt vevő pályakezdők a partnervállalatok, ill. doktori iskolák igényeire épült Emberi Értéknövelő Fejlesztő Program keretében a pozitív pszichológia módszereinek segítségével személyre szabott különleges kompetencia-fejlesztésben részesülnek. A fejlesztés eredménye a Menedzser Útlevél® dokumentumban tárgyiasul, amely tartalmazza a személyes hatékonysági jellemzők beazonosított, egzakt módon értelmezhető szintjeit. 

A Menedzser Útlevél® Program 2012 óta működik a Széchenyi István Egyetemen, Győrben. A Program során a hallgatók lehetőséget kapnak a szak-, ill. doktori területükön túlmutató értékeik továbbfejlesztésére, amelynek keretében az emberi értékek mérése, fejlesztése és dokumentálása történik meg.  A Program hossza egy szemeszter, ami a résztvevő hallgatók számára ingyenesen zajlik, és támaszkodik a Menedzser Útlevél® Programok hátterére, a három legfontosabb résztvevő, a hallgatók, a cégek és az egyetem folyamatos kapcsolatára. 

A Program alapja a Menedzser Útlevél® Menü, a munka- és tudományos közösség világába történő sikeres beilleszkedéshez alapvetően szükséges emberi értékek leírása, és ezek mérési skálája. A Menedzser Útlevél® Menü a személyes hatékonysági jellemzőket/egyedi hatótényezőket 3 csoportra bontva tárgyalja: 

• általános emberi hatótényezők 
• a szervezeti, ill. közösségi kultúrához kapcsolódó hatótényezők 
• a munkához, ill. kutatáshoz való hozzáállást meghatározó hatótényezők

A képzés eredményeként minden részvevő egy ún. „Menedzser Útlevél” bizonyítványt kap, ami az elért szintről és a még fejlesztendő területekről ad információt. A Menedzser Útlevél® olyan tanúsítvány, amely tartalmazza a személyes hatékonysági jellemzők - a Program során – bemért szintjeit. A Menedzser Útlevél® a munkáltatóknak úgy nyújt segítséget, hogy egyszerre növeli az utánpótlás-kiválasztás hatékonyságát és egyben csökkenti az ezzel kapcsolatos kockázatokat. Használatával lehetőség nyílik a felvételi procedúra lerövidítésére, és az – esetleg csak hónapok alatt megszerezhető – munkavállalóról szóló tapasztalatok helyettesítésére.

A Menedzser Útlevél® Program a hallgatók számára saját emberi értékeik tudatosulását adja, aminek birtokában nagyobb biztonsággal választanak hozzájuk illő munkahelyet, bátrabban használják ki szakmai és tudományos lehetőségeiket. A Menedzser Útlevél szervesen illeszkedik a megújult Europass dokumentumok közé, tulajdonosa Európai Készségútlevelének fontos alkotóeleme. 

Dr. Süle Edit

                    Egyetemi docens

Bővebb információ: sedit@sze.hu